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| 公告:报销中心:1差旅费管理办法 [2024/07/09 15:12] – [表] 贺帅静 | 公告:报销中心:1差旅费管理办法 [2024/07/09 15:17] (当前版本) – 贺帅静 |
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| ====== 差旅费管理办法 ====== | ====== 差旅费管理办法 ====== |
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| （一） 国内出差的住宿费标准见下表： | （一） 国内出差的住宿费标准见下表： |
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| | <html><span style="color:red;font-size:100%;">职务</span></html> | <html><span style="color:red;font-size:100%;">职称</span></html> | <html><span style="color:red;font-size:100%;">序列</span></html> ^ 市场服务业务 ^ 会议学习统一安排食宿 | 一般业务 || | | **职务** | **职称** | **序列** ^ 市场服务业务 ^ 会议学习统一安排食宿 | 一般业务 || |
| | ::: | ::: | ::: | ::: | ::: | 北上广深等 | 其他城市 | | | ::: | ::: | ::: | ::: | ::: | 北上广深等 | 其他城市 | |
| | 董事长、总经理、党委书记 | / | / | 按照《企业负责人履职待遇、业务支出管理办法》相关条款执行 |||| | | 董事长、总经理、党委书记 | / | / | 按照《企业负责人履职待遇、业务支出管理办法》相关条款执行 |||| |
| | 副总经理、党委副书记、纪委书记、财务总监 | / | / | ::: | ::: | ::: | ::: | | | 副总经理、党委副书记、纪委书记、财务总监 | / | / | ::: | ::: | ::: | ::: | |
| | <html><span style="color:red;font-size:100%;">分子公司总经理、分子公司副总经理</span></html> | / | / | ::: | ::: | ::: | ::: | | | 分子公司总经理、分子公司副总经理 | / | / | ::: | ::: | ::: | ::: | |
| | <html><span style="color:red;font-size:100%;">公司工会主席</span></html> | | <html><span style="color:red;font-size:100%;">专家级</span></html> | 限额1000 | 据实报销 | 1000 | 1000 | | | 公司工会主席 | | 专家级 | 限额1000 | 据实报销 | 1000 | 1000 | |
| | <html><span style="color:red;font-size:100%;">总经理助理、总监、副总监、分子公司支部副书记</span></html> | <html><span style="color:red;font-size:100%;">正高级</span></html> | <html><span style="color:red;font-size:100%;">主任级</span></html> | 包干300 | 据实报销 | 500 | 400 | | | 总经理助理、总监、副总监、分子公司支部副书记 | 正高级 | 主任级 | 包干300 | 据实报销 | 500 | 400 | |
| | <html><span style="color:red;font-size:100%;">部门经理、副经理、经理助理、业务经理</span></html> | <html><span style="color:red;font-size:100%;">高级</span></html> | <html><span style="color:red;font-size:100%;">一级、二级序列</span></html> | 包干150 | 据实报销 | 450 | 300 | | | 部门经理、副经理、经理助理、业务经理 | 高级 | 一级、二级序列 | 包干150 | 据实报销 | 450 | 300 | |
| | <html><span style="color:red;font-size:100%;">其他岗位</span></html> | <html><span style="color:red;font-size:100%;">中级及以下</span></html> | <html><span style="color:red;font-size:100%;">三级及以下</span></html> | 包干150 | 据实报销 | 400 | 240 | | | 其他岗位 | 中级及以下 | 三级及以下 | 包干150 | 据实报销 | 400 | 240 | |
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| 北上广深等城市包括：北京市、上海市、广州市、深圳市、杭州市、厦门市、三亚市。 | 北上广深等城市包括：北京市、上海市、广州市、深圳市、杭州市、厦门市、三亚市。 |
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| （二） <html><span style="color:red;font-size:100%;">按照《企业负责人履职待遇、业务支出管理办法》执行住宿标准的人员不享受住宿补贴。</span></html> 出差类别为公司间出差的无住宿补贴。其他人员住宿费低于限额标准的，按住宿费与限额标准差额部分的40%给予补贴。为便于计算，出差人员需按人次单独开具住宿发票，无法区分计算的不予补贴。 | （二） **按照《企业负责人履职待遇、业务支出管理办法》执行住宿标准的人员不享受住宿补贴**。出差类别为公司间出差的无住宿补贴。其他人员住宿费低于限额标准的，按住宿费与限额标准差额部分的40%给予补贴。为便于计算，出差人员需按人次单独开具住宿发票，无法区分计算的不予补贴。 |
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| （三） 国外出差的住宿费标准参照财行[2013]516号文件执行，国家相关部门出台新文件时，按新的文件执行。 | （三） 国外出差的住宿费标准参照财行[2013]516号文件执行，国家相关部门出台新文件时，按新的文件执行。 |
| 出差人员回公司后，凭“出差申请流程”填写差旅费报销单，在OA系统中填制差旅费报销单时应链接出差申请流程，经审批后方可报销差旅费。与出差申请流程不符的差旅费不予报销。 | 出差人员回公司后，凭“出差申请流程”填写差旅费报销单，在OA系统中填制差旅费报销单时应链接出差申请流程，经审批后方可报销差旅费。与出差申请流程不符的差旅费不予报销。 |
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| <html><span style="color:red;font-size:100%;">与企业负责人履职待遇管理办法存在冲突的条款，执行企业负责人履职待遇管理办法。</span></html> | **与企业负责人履职待遇管理办法存在冲突的条款，执行企业负责人履职待遇管理办法。** |
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| 除市场服务业务外，实际发生住宿而无住宿费发票的，不得报销住宿费及住宿补贴。 | 除市场服务业务外，实际发生住宿而无住宿费发票的，不得报销住宿费及住宿补贴。 |
| 力部门负责提供。 | 力部门负责提供。 |
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| 第十五条<html><span style="color:red;font-size:100%;">本办法自2022年4月1日起施行。原《中材科技风电叶片股份有限公司差旅管理办法》同时废止</span></html> | 第十五条**本办法自2022年4月1日起施行。原《中材科技风电叶片股份有限公司差旅管理办法》同时废止** |
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贺帅静